自己理解と他社理解

「らしさを活かすリーダー術」って、どういうこと？──“自分らしさ”と“関係性”のあいだで

「らしさを活かすリーダー術」と言うと、“タイプ別に向き・不向きがあるのかな？”“自分らしくふるまえばいいってこと？”と感じられるかもしれません。 でも実は、“らしさ”とは、「我を通すこと」でも、「型にはまること」でもありません。 かつての私は、責任感の強さやまじめさが“自分らしさ”だと思っていたという投稿を...